Le blog Eban
Des explications claires sur la fiscalité, les retraites, la présence et la gestion des équipes, écrites par l'équipe qui développe Eban Register et vérifiées auprès des sources officielles.
La tranche exonérée passe à GH₵588 par mois. Le nouveau barème du PAYE, qui paie moins, qui paie un peu plus, et ce qu'il faut mettre à jour avant la paie.
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Lecteurs d'empreintes, pointage sur téléphone et badges NFC répondent chacun à un problème différent. Comment choisir pour chaque site, ou les combiner.
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Une demande de congé bloque quand personne ne sait à qui c'est le tour. Un ou deux niveaux de validation, qui valide quoi, et que faire en cas d'absence.
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Le Ghana impose les primes et les heures supplémentaires des agents d'exécution à des taux particuliers. Les règles, les plafonds et deux exemples chiffrés.
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Six jours de congés annuels, 12 jours de congé maladie payé et 12 semaines de congé maternité. Ce que dit la loi, qui elle couvre, et pourquoi on donne plus.
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15 jours ouvrés de congés annuels, 12 semaines de congé maternité et des règles que la plupart des politiques ignorent. Une lecture simple de l'Act 651.
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Fixer les objectifs tôt, noter objectifs et compétences à part, croiser auto-évaluation et avis du manager, et garder un cycle court. Une méthode qui marche.
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Le PAYE va à l'État où vit chaque salarié, pas à celui de votre bureau. Comment ça marche pour les agences, le télétravail et les déménagements.
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Les heures supplémentaires non validées sont la première source de litiges de paie. Fixer des règles claires, valider avant ou après, et les intégrer à la paie.
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Quand le salarié choisit une équipe parmi plusieurs dans la journée, un pointage rigide le marque absent aux autres. La solution : les groupes d'équipes.
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Calculez le PAYE, la SSNIT et le salaire net de tout salaire au Ghana, avec les tranches de septembre 2026 ou les anciennes, et le détail du calcul.
Ouvrir le calculateurVoyez ce qui part chaque mois à la SSNIT, à votre gestionnaire Tier 2 et au Tier 3, ce que paie le salarié, ce que vous payez, et la part du Tier 3 exonérée.
Ouvrir le calculateurCalculez l'impôt sur une prime ou des heures supplémentaires au Ghana avec les taux particuliers de la GRA, et l'économie par rapport au PAYE normal.
Ouvrir le calculateurPar pays
PAYE, SSNIT, retraites Tier 2 et Tier 3, Labour Act et gestion des équipes au quotidien pour les employeurs au Ghana.
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Le PAYE selon le Nigeria Tax Act 2025, les retraites, le NHF, le NSITF et la gestion des équipes pour les employeurs au Nigéria.
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Présence, congés, évaluations et organisation RH : des conseils qui s'appliquent où que travaille votre équipe.
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